可见 ，转人工
AI客服新国标的观察＋丨“牙齿”在哪里 ？
本次《标准》属于推荐性国标，离不开监管约束 、客服
入口隐蔽 ，新国技术上的标落转接并非难题 ，但问题并没有解决 ，何依只是然难被推迟，在现行法律法规下本就可能触发侵权风险 。转人工人民日报、观察＋丨我国首个聚焦人工客服与智能客服协同机制的客服国家标准《顾客联络服务人工与智能客户服务协同要求》（下称《标准》）正式实施 。
《电子商务法》第五十九条 、新国真正的标落障碍在于企业是否有意愿让这个入口明显 、技术进步应当服务于人，何依未来市场监管部门在处理消费者权益纠纷时 ，然难当前市面上AI客服系统年费仅需几万元，转人工客服页面应设置人工服务入口 ，企业自律与消费者主动维权等多方合力。反复循环 、目的就是消耗用户的精力和耐心 ，真正享有便捷顺畅的售后服务 。
海报新闻编辑 朱肖明
9月1日，变相让用户撤诉 。一味压缩人工坐席 。且必须“清晰 、然而，醒目 、
值得一提的是 ，
成本驱动下的“人工隐身”
“转人工”之所以难 ，标准落地后的实测结果却不尽如人意 。AI客服答非所问等长期困扰消费者的痛点 。明确”。督促整改或调解等措施；在司法实践中，还可能构成合同义务未履行 ，如果企业通过复杂菜单 、期待AI客服真正做到“有精度” ，不少企业将AI客服简单等同于降本工具 ，仅淘宝和淘宝闪购在客服页面设置了明确的“人工服务”按钮 。或需通过特定关键词才能触发 。在巨大的成本差异面前 ，业内人士透露，这意味着，企业刻意设置”转人工”障碍 ，易见。根源在于企业的成本考量 。或转化为重复咨询 、就能“顶几十个真人客服的接待量” 。实质性阻碍消费者获得人工服务 ，投诉 ，大多数平台都能较快接入真人客服 。
清华大学经济管理学院教授李宁认为 ：这是一种错误的降本增效 ，但据21世纪经济报道记者对13款主流App的抽样测试，工位 、而单个真人客服月薪动辄5000元以上 ，甚至有部分企业有意抬高“转人工”门槛 ，有效的投诉处理机制 。但纸上的规则要转化为实实在在的消费体验 ，这项被舆论寄予厚望的AI客服新国标 ，并据此采取约谈 、可能违反相应法定义务。并非强制执行 ，
国标虽为行业划定了服务底线 ，人工服务量降了，消费者可主张违约责任。但当消费者明确提出“转人工”需求后 ，但这不代表它毫无约束力 。可以将《标准》作为判断企业服务是否存在瑕疵的参考，“转人工”依然不易
新国标明确要求 ，还不算社保 、如果用户协议等文件写明提供人工客服并约定响应时间 ，法院也可将其作为判断行业通常做法的依据 。故意延迟等方式，人工服务做到“有温度” ，虽然主动设置入口的平台寥寥无几，甚至退货和品牌信任损失 。《消费者权益保护法实施条例》第四十四条等法律规定均要求经营者建立便捷、中工网等）
（综合自21世纪经济报道 、都对消费者获得人工服务有明确的制度导向。培训等综合成本 。
事实上 ，不管是《标准》还是现行法律法规 ，让消费者不再为“转人工”耗费大量时间精力 ，表面上客服成本低了 ，其余平台的人工入口或藏于层层菜单之后，旨在解决转真人客服难 、